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Energisa amplia Sandbox Tarifário para Paraíba e Tocantins Energisa amplia Sandbox Tarifário para Paraíba e Tocantins

Publicada em: 01/04/2025

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Brasil

Energisa amplia Sandbox Tarifário para Paraíba e Tocantins

Já imaginou ter mais controle sobre sua conta de energia e, de quebra, evitar sustos no fim do mês? A partir de 1º de abril, um grupo de clientes da Paraíba e de Tocantins vão poder experimentar a ‘Conta Inteligente’, uma iniciativa da Energisa que traz novas formas de calcular a tarifa de energia com base nos hábitos de consumo.

A novidade faz parte do Sandbox Tarifário, um projeto regulado pela Aneel por meio do seu Programa de Pesquisa e Desenvolvimento, que permite testar modelos inovadores de cobrança. Na Energisa, isso se traduz em duas modalidades para clientes residenciais e comerciais de baixa tensão:

  • Tarifa Melhor Hora – o preço da energia varia ao longo do dia. Quem organiza o consumo pode economizar!

  • Tarifa Dinâmica Trimestral – o valor é fixado por três meses, sem sustos com bandeiras tarifárias e com maior previsibilidade.

Quem pode participar e quais os descontos iniciais?

O Sandbox Tarifário foi implantado na Energisa Sul-Sudeste em novembro de 2024. Com a expansão para duas novas áreas de concessão, o projeto agora inclui mais 9,8 mil clientes. Na Paraíba, são 4.921 participantes em 95 cidades, com 3.390 na Tarifa Dinâmica Trimestral e 1.531 na Tarifa Melhor Hora. Os clientes da Tarifa Dinâmica Trimestral iniciarão a experimentação com uma tarifa 3% mais barata que a convencional da EPB, a R$ 0,57 por kWh - valor com desconto. Já a Tarifa Melhor Hora oferece diferentes valores de tarifa em quatro faixas horárias, possibilitando economia ao ajustar os hábitos de consumo. 


Já em Tocantins, serão 4.899 participantes em 24 cidades, com 3.331 na Dinâmica Trimestral e 1.508 na Melhor Hora. A Tarifa Dinâmica Trimestral terá um custo inicial de R$ 0,80 por kWh, 2% mais barata que a tarifa convencional. A Tarifa Melhor Hora também estará disponível, com a mesma lógica de faixas horárias para otimizar o consumo.   


Energia sob medida para você

De acordo com Rodrigo Santana, diretor de Assuntos Regulatórios da Energisa, a iniciativa abre caminho para um modelo mais justo e flexível. 

Podemos ter uma tarifária mais equilibrada e incentivar o uso consciente de energia. Esse é um passo importante para um setor elétrico mais moderno e eficiente”, destaca.

Os clientes selecionados serão avisados por carta, e-mail e WhatsApp.

Dúvidas? Fale com a Energisa pelos canais: 

Energisa Paraíba: 0800 083 0196 ou WhatsApp: 83-99135-5540

Energisa Tocantins: 0800 721 3330 ou WhatsApp: 63-99222-6664

Saiba mais: Conta Inteligente

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Rio Pomba Valley abre inscrições para cursos gratuitos em tecnologia Rio Pomba Valley abre inscrições para cursos gratuitos em tecnologia

Publicada em: 31/03/2025

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 Comunidade

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Brasil

Rio Pomba Valley abre inscrições para novos cursos gratuitos em tecnologia

A partir desta terça-feira, 1º de abril, jovens interessados em ingressar na área de tecnologia têm uma grande oportunidade: se inscreverem para o curso de Auxiliar Técnico em SOC (Centro de Operações de Segurança), promovido pelo Rio Pomba Valley em parceria com a RustCom. Com um mercado aquecido e crescente demanda por profissionais de cibersegurança, essa capacitação gratuita é a porta de entrada para quem deseja construir uma carreira na área.

Com carga horária de 180 horas e metodologia ativa, o curso une teoria e prática para preparar os alunos com habilidades essenciais para o setor. As aulas serão híbridas, combinando encontros online e presenciais no Centro Cultural Humberto Mauro, em Cataguases-MG, entre os dias 5 de maio e 10 de agosto. As aulas acontecerão de segunda a sexta-feira, das 18h30 às 21h30.

Para participar, é necessário ter 17 anos ou mais, estar cursando ou ter concluído o ensino médio em escola pública, além de possuir acesso à internet e disponibilidade para as aulas presenciais. Os alunos que concluírem a capacitação receberão certificado reconhecido pelo mercado, emitido pela RustCom e pelo Instituto Energisa.

As inscrições para o curso híbrido de Auxiliar Técnico em SOC (Centro de Operações de Segurança) podem ser feitas pelo link: https://forms.office.com/r/9TLqBBXkwT

Mais uma oportunidade na área de tecnologia

Além do curso de Auxiliar Técnico em SOC, o Instituto Energisa, também está com pré-inscrições abertas para o curso de Fundamentos da Inteligência Artificial. Com carga horária de 16 horas, o curso será totalmente online, incluindo 4,5 horas de conteúdo ao vivo. As aulas terão início no dia 6 de maio.

Para participar, é necessário ter 18 anos ou mais, interesse em tecnologia e acesso a um equipamento com internet. Os participantes terão a oportunidade de aprender sobre a história da IA, seu impacto na sociedade, como faz previsões e compreende linguagem e imagens, além de construir e testar um modelo de aprendizado de máquina em um ambiente simulado. Ao final, receberão um Certificado IBM SkillsBuild, verificado pela Credly.

A pré-inscrição no curso não garante vaga automaticamente. Após a inscrição, os candidatos receberão um e-mail em até dois dias com o link para completar o cadastro na plataforma SkillUp Online.

As pré-inscrições para o curso de Fundamentos da Inteligência Artificial podem ser feitas neste link: https://forms.office.com/r/917Ps78MY9

Do aprendizado ao mercado de trabalho

O Rio Pomba Valley, iniciativa do Instituto Energisa, conta com o apoio de grandes empresas como Grupo Energisa, FIEMG, RustCom, Populos, AWS, Microsoft e Sensedia. Entre os parceiros pedagógicos estão Senai, Sesi, Escola da Nuvem, Junior Achievement, Populos University e RustCom. Com um investimento de R$ 1,3 milhão até 2024, o programa tem sido um catalisador na formação de talentos e na criação de oportunidades para a região da Zona da Mata Mineira.

Um exemplo concreto desse impacto é Rayssa dos Santos Alves, que iniciou sua trajetória na tecnologia por meio do Rio Pomba Valley e hoje atua como Desenvolvedora Técnica I no Grupo Energisa. Ela destaca como a experiência foi fundamental para sua carreira:

O Rio Pomba Valley transformou minha vida, foi a descoberta de uma paixão que eu nem sabia que tinha: a tecnologia. Participei da 2ª edição do Programa de Formação Fullstack e agarrei essa oportunidade que mudou minha trajetória. Hoje, sou desenvolvedora fullstack no Grupo Energisa, algo que só foi possível graças ao incentivo e suporte que recebi. Se tiverem essa chance, aproveitem, porque vale muito a pena!"

Histórias como a dela mostram que essa é uma oportunidade não apenas de aprendizado, mas de transformação profissional e pessoal.

Uma aposta no futuro

Para Eduardo Mantovani, diretor-presidente da Energisa Minas Rio, o objetivo do programa vai além da qualificação técnica:

Nosso compromisso vai além da formação técnica de qualidade. Buscamos fomentar o crescimento profissional e abrir novas portas para esses jovens. Assim, conseguimos colocar em prática o aprendizado, contribuindo para o fortalecimento da economia local e o avanço da nossa região", afirmou.

Se você deseja ingressar no mundo da tecnologia e dar um passo importante para uma carreira promissora, essa é a sua chance! Não perca tempo e inscreva-se. 

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Gustavo Valfre está entre os 10 executivos mais inovadores em IA Gustavo Valfre está entre os 10 executivos mais inovadores em IA

Publicada em: 28/03/2025

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 Inovação

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Brasil

Gustavo Valfre está entre os 10 executivos mais inovadores em IA do Brasil

A Inteligência Artificial (IA) tem sido uma grande aliada na transformação digital das empresas, e o Grupo Energisa tem se destacado nesse cenário com inovações que aprimoram processos e impulsionam a satisfação dos clientes. No dia 27 de março, esse compromisso foi reconhecido de forma especial: Gustavo Valfre, vice-presidente de Tecnologia do Grupo Energisa, foi nomeado um dos 10 executivos mais inovadores no uso de IA no Brasil pelo AI Executive Summit 2025, promovido pelo 7th Experience.


A premiação reconhece lideranças que estão moldando o futuro da IA no Brasil, trazendo avanços significativos para os setores em que atuam. Com uma trajetória dedicada à tecnologia, Valfre celebra essa conquista e compartilha a felicidade de estar entre os grandes nomes do setor:

Meu interesse pela IA tem muitos anos, desde que comecei a trabalhar com isso lá em 2008, ainda no mestrado, com uma implantação tradicional de IA cheia de desafios naquela altura. Hoje, receber o destaque nesse tema é motivo de muita alegria! Esse é mais um prêmio que vai para o Grupo Energisa, que tem sido uma companhia muito mais tecnológica e que tem incorporado a inovação para o aprimoramento processos, a mitigação de riscos e para a ampliação da satisfação do cliente.”


A escolha dos vencedores foi realizada por meio de votação, e a participação do público foi fundamental para essa conquista. Valfre fez questão de agradecer a todos que contribuíram para esse reconhecimento: 

Valeu demais para todo mundo que votou! Agradeço a todas as áreas de negócio que trabalham em conjunto e ao time de tecnologia que participa dessa jornada de desenvolvimento que tem trazido ótimos resultado!"

O Grupo Energisa tem investido cada vez mais em IA e tecnologia para modernizar sua atuação no setor de energia, tornando seus processos mais eficientes e sustentáveis. Essa premiação reforça o compromisso da empresa com a inovação e destaca o papel estratégico da tecnologia na evolução do setor elétrico no Brasil.

Parabéns, Valfre! Seu reconhecimento é fruto de dedicação e inovação. Que esse seja mais um passo na construção de um futuro cada vez mais tecnológico e eficiente!

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Potências do futuro: Energisa capacita jovens no universo digital Potências do futuro: Energisa capacita jovens no universo digital

Publicada em: 16/01/2024

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Minas Gerais

Potências do futuro: Energisa capacita jovens no universo digital

Imagina uma turma de alunos de escolas públicas mergulhando de cabeça no mundo da tecnologia, tendo a oportunidade de programar, criar designs e escolher as cores e fontes para poder criar seus próprios sites. Essa foi a aventura de 99 jovens de escolas estaduais de Cataguases (MG) que abraçaram o desafio e recentemente concluíram o curso “Meu Primeiro Site”.

Nessa iniciativa, 14 colaboradores da Energisa atuaram como instrutores voluntários, compartilhando não apenas conhecimento técnico, mas também experiências pessoais e insights sobre o mercado de trabalho. O curso é fruto da parceria duradoura da Energisa com a Junior Achievement, uma organização sem fins lucrativos que visa facilitar o acesso de jovens ao mercado de trabalho e está presente em mais de 120 países. Ao longo de 15 anos, essa colaboração mobilizou cerca de 300 voluntários da Energisa e capacitou aproximadamente 3.200 alunos, fortalecendo oportunidades educacionais e de desenvolvimento profissional.

Alunos em sala de aula

Gabriel dos Santos Pavão, que integra a equipe de TI da Energisa, foi um dos instrutores voluntários nesse programa. No ano passado, Gabriel formou-se na primeira turma de desenvolvedores de front end do Rio Pomba Valley, outro projeto educacional da Energisa que busca oferecer cursos na área de tecnologia da informação, impulsionando a Zona da Mata Mineira como um polo de educação digital e empreendedorismo. Agora, os papeis se inverteram, de aluno, Gabriel passou a ser instrutor, e ele destaca a importância de retribuir a ajuda que recebeu ao se voluntariar:

Surgiu a oportunidade de ser voluntário e na hora eu topei, porque da mesma forma que eu fui ajudado, eu quis ajudar também. O que achei mais legal é que eles entendiam que a gente não era professor, que a gente era instrutor. Então na medida que a gente estava avançando no curso, se não sabíamos de algo, a gente pesquisava e aprendia junto. Acho que esse foi um ponto muito positivo para todo mundo – resume Gabriel.

O objetivo do curso era desafiador: os alunos tinham 1 mês para criar um site do zero, escolhendo um dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). Ao longo de novembro, esses jovens botaram a mão na massa em 20 horas presenciais e trabalhos extraclasse. Ao final, foram 56 sites apresentados para uma banca de 18 jurados voluntários de diferentes empresas e instituições de ensino de Cataguases e região, que escolheram os três primeiros lugares. Gabriel se surpreendeu com o resultado:

Foi muito melhor do que o esperado! Eu não conseguiria entregar coisas tão boas em 1 mês. E eles conseguiram porque tiveram muita força de vontade, foram muito curiosos para aprender, perguntaram muito e todo mundo conseguiu – comenta, orgulhoso.

O primeiro colocado na premiação foi Santiago Arquete, que fez um site para falar sobre a ODS 9 – Indústria, Inovação e Infraestrutura. Ele expressou seu crescente interesse na área de TI e a influência positiva do curso em sua trajetória. 

Eu achei que foi uma oportunidade muito grande para mim, porque é uma área nova que está chegando no mercado, uma área que as pessoas têm muito interesse e vai crescer muito. E foi uma grande oportunidade de começar a entrar nesse mercado. Eu pretendo continuar nessa área de desenvolvimento, de TI. No ano que vem faço 18, então já vou começar uma faculdade voltada para essa área, até lá vou continuar estudando pelo notebook mesmo.” – conta Santiago, aluno da E.E. Marieta Soares Teixeira.

Site vencedor, criado pelo aluno Santiago Arquete Site vencedor, criado pelo aluno Santiago Arquete

O curso “Meu Primeiro Site” também deu a Santiago um estímulo maior para continuar tentando o ingresso no Rio Pomba Valley.

Este ano, eu participei do processo seletivo do Rio Pomba Valley e tive uma boa pontuação, 26.000 pontos. Não foi esse ano que eu consegui entrar, mas espero que ano que vem eu consiga, porque já vou ter uma carga maior, já vou saber o básico graças ao curso – acrescenta Santiago.

A aluna Roberta Ferreira Antunes, que ficou em terceiro lugar, fez questão de agradecer à Energisa pela oportunidade e aos voluntários por compartilharem conhecimento e experiências.

É um aprendizado para todos nós. E queria dizer que vocês marcaram a nossa história. Foi uma experiência gratificante, inesquecível e uma sensação indescritível como colocar um site no ar. Foi um crescimento profissional e também pessoal, que gerou enriquecimento. Saímos com mais preparo, competência profissional, cheio de amigos. Com conhecimento para vida e muitas histórias para contar – relata.

Site criado pela aluna Roberta AntunesSite criado pela aluna Roberta Antunes

Mas o programa vai muito além de criar sites. Ele se revelou um catalisador de potências, um estímulo ao desenvolvimento de habilidades tecnológicas e de empreendedorismo. Para os alunos, foi o vislumbre de um horizonte repleto de possibilidades. Além de despertar o interesse em tecnologia, o curso direcionou o olhar dos jovens para as oportunidades de mercado na região, como as vagas em TI na Energisa. 

Quando a gente chega para falar com esses jovens de 16 e 17 anos e mostra o que o mercado tem para eles, passam a enxergar com mais clareza as oportunidades que podem ter. Por exemplo, hoje na Energisa temos muitas vagas em TI. Então a gente mostra que eles conseguem se desenvolver, que sonhos são alcançáveis na região, sem ter que sair – reforça Gabriel.

Eduardo Mantovani, diretor-presidente da Energisa Minas RioEduardo Mantovani, diretor-presidente da Energisa Minas Rio

Na cerimônia de entrega dos certificados de conclusão, Eduardo Mantovani, diretor-presidente da Energisa Minas Rio, enfatiza o compromisso da empresa com a formação profissional dos jovens:

A Energisa quer contribuir com a formação profissional desses jovens e essa iniciativa é uma excelente oportunidade. Agradeço aos nossos voluntários por abraçarem essa causa, contribuindo com um projeto educacional e de cidadania.

O curso não apenas equipou os alunos de Cataguases com habilidades digitais e perspectivas profissionais, mas também trouxe amizade, aprendizado mútuo, colaboração, inspiração, e uma perspectiva de futuros brilhantes para estes jovens. E quem sabe, daqui não saiam os futuros gênios da tecnologia e empreendedorismo?

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